Wenn wir unsere Gäste fragen, was für sie das Alpenresort Schwarz ausmacht, dann sind es: die
persönliche Betreuung, die
Freundlichkeit und das
Engagement von Team und Familie.
Ausschlaggebend für den Erfolg ist, dass wir alle
gemeinsam für Sie als Gast da sind – und das mit Herz und Begeisterung. Deshalb sind wir stolz auf unser Team: auf jeden einzelnen unserer über 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Freude geben – Freude bekommen!
Das ist das Motto, nach dem wir im Alpenresort Schwarz leben und arbeiten. Und nach
festen Werten: Wir ...
- sind mit voller Bereitschaft und Begeisterung für unsere Gäste da,
- sind herzlich und freundlich im Umgang miteinander,
- entwickeln uns und unseren Service stets weiter,
- übernehmen Verantwortung und sind Vorbild für andere,
- gehen respektvoll miteinander um,
- sind ehrlich und kritikfähig.
Überzeugen Sie sich selbst davon – bei Ihrem Urlaub im Alpenresort Schwarz!
Projektteam Schwarz Inside
- Gesunde Schwarz Mitarbeiter (durch Yoga, Zumba, Ernährungsvortrag ...)
- Schwarz Mitarbeiterclubkarte (Ermäßigungen bei Einkäufen im Haus, auf Wellnessanwendungen und in vielen Geschäften, Friseursalons ...)
- Schwarz BonusPASS: Prämie von € 400,-- für schriftlich eingereichte Verbesserungsvorschläge, das Gewinnen neuer Mitarbeiter, neuer Gäste etc.
- Teamausflüge (Kulturausflüge, sportliche Aktivitäten ...)
- Mitarbeiterfeiern (Weihnachtsfeier, Sommernachtsfest ...)
Projektteam Grüne Schwarz Blume
- Mülltrennung in den einzelnen Abteilungen
- Einbeziehung von Lieferanten ins Umweltschutzkonzept
- Verwendung regionaler Produkte und Einbeziehen von örtlichen Bauern
- Soziales Engagement (Besuch Altersheim, Müllsammelaktion, Flohmarkt ...)
- Ausschüttung der Jahresprämie – Budgetpräsentation
- Schwarz Akademie (fachliche Schulungen und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter durch Sprachkurse, Computerkurse ...)
- Teamplaying (Mitarbeiter schulen Mitarbeiter) wie z. B. Kochen, Mohawk Walk, Spaceball und die Blitzlichter
- Interne Qualitäts-Checks